نظرات ياداشت مدل هاي نوين ارزيابي عملكرد سازماني

وبلاگ : پايگاه مقالات علمي مديريت

يادداشت : مدل هاي نوين ارزيابي عملكرد سازماني

نظرات : 0 خصوصي ، 4 عمومي

نام:

ايميل:

سايت:

مشخصات شما ذخيره شود.

متن پيام :
حداکثر 2000 حرف

كد امنيتي:

اين پيام به صورت خصوصي ارسال شود.

+ بهر

سلام من بايد با مدل هرم عملکرد يک تيم را ارزيابي کنم .ولي پرسشنامه و يا امتيازدهي اين مدل را نيافتم .راهنمايي کنيد لطفا فرصت ندارم.ممنون

پاسخ

باسلام- براي دريافت پرسشنامه هاي معتبر مي توانيد به کتاب پژوهش نامه دکتر سيد محمد مقيمي مراجعه فرماييد- موفق و سربلند باشيد

+ امير

با سلام

متن مقاله درج شده حاوي اشکالي مي باشد که با شماره مشخص شده است ولي در متن مقاله اشکال موجود نمي باشد.

خواهشمند است در صورت امکان متن کامل مقاله همراه با اشکال آن به اينجانب ايميل گردد.

با تشکر فراوان

پاسخ

با سلام خدمت شما دوست گرامي- متن اصلي مقاله درخواستي جنابعالي در اين پايگاه متاسفانه موجود نمي باشد- شما ميتوانيد از منبع ذکر شده کمک گرفته در ديگر پايگاه هاي اطلاعاتي نظير مگيران جستجو فرماييد- موفق و مويد باشيد

+ وحيد

در هيچکدام از مقالات اشکال ذکر شده در متن موجود نميباشد

پاسخ

با سلام خدمت شما دوست گرامي- اين مشكل مربوط به محدوديت وبلاگ نويسي است- در صورتيكه به هر كدام از مقالات نياز داريد در بخش نظرات آن مقاله اعلام فرماييد تا در صورت امكان برايتان ايمل گردد- موفق و مويد باشيد

+ mahmoud zolfaghari

سلام.من دانشجوي مديريت دانشگاه پيام نور گرمسار هستم.مقاله شما رو مطالعه كردم.مباحث قابل توجه ودر عين حال جالبي داشت.ميخواستم اگه اجازه بدبيد ازش به عنوان 1 مقاله براي درس رفتار سازماني استفاده كنم.اگر امكانش هست متن لاتينش هم برام بفرستيد.ممنون

التماس دعا

پاسخ

سلام- به دليل اينكه مقالات تنظيم شده در اين پايگاه به همراه منبع مستند و نام نويسنده مي باشد استفاده از مقالات به همراه ذكر منبع بلا مانع خواهد بود. موفق باشيد