• وبلاگ : پايگاه مقالات علمي مديريت
  • يادداشت : اركان ارزيابي عملكرد منابع انساني
  • نظرات : 1 خصوصي ، 8 عمومي
  • درب کنسرو بازکن برقی

    نام:
    ايميل:
    سايت:
       
    متن پيام :
    حداکثر 2000 حرف
    كد امنيتي:
      
      
     
    + عسگري 

    با سلام و احترام

    در صورت عدم امکان ارسال مقاله،اينجانبه فقط در خواست دارم بدانم که شاخص هاي ارزيابي از جمله عوامل رفتاري،عوامل سيستمي ،عوامل رفتاري و ... از کدام منبع استفاده شده است.

    لطفا پاسخگو باشيد،مچکرم

    + عسگري 

    با سلام و احترام

    در صورت امکان اصل مقاله به همراه جداول و اشکال مربوطه را به ايميل اينجانب ارسال فرماييد.

    با تشکر و با آرزوي سلامتي و سرافرازي براي شما

    بسيار سپاسگذارم

    + آرمين 
    سلام ميشه خواهش کنم فايل کامل اين مقاله رو واسم ارسال کنيد ممنونتون ميشم
    + دانشجو 

    سلام و خسته نباشيد خدمت شما درصورت امکان متن کامل مقاله رو بهمراه جدوال واشکال آن براي من بفرستيد . ممنون از لطف شما
    پاسخ

    با سلام خدمت شما دوست گرامي- مقاله درخواستي جنابعالي به ايميلتان ارسال شد- موفق و مويد باشيد
    + سبقتي 


    با سلام و عرض احترام

    هيچكدام از شكلهايي كه در مقاله به آن اشاره شده قابل رويت نيست. در صورت امكان اصل مقاله را براي بنده ارسال فرماييد. با تشكر

    پاسخ

    با سلام خدمت شما دوست گرامي- مقاله درخواستي جنابعالي به ايميلتان ارسال شد- موفق و مويد باشيد
    + امير 


    با سلام

    در اين مقاله شكل هايي ارائه شده است كه نمايش داده نشده است. با تشكز

    پاسخ

    با سلام خدمت شما دوست گرامي- عدم نمايش جدول ها و شكل هاي مقالات به دليل محدوديت وبلاگ نويسي است- در صورت نياز به هركدام از مقالات اعلام فرماييد تا اصل مقاله براي شما ارسال گردد- موفق و مويد باشيد
    + مرتضي اللهياري 

    به نام خدا

    و با سلام

    مقاله ي ارسالي جنابعالي دريافت و مشاهده گرديد.

    با سپاس دوباره از لطفتان

    و آرزوي موفقيت روزافزون

    مرتضي اللهياري

    8/2/1389

    + مرتضي 

    با نام خدا

    و با سلام

    با سپاس ويژه از همتي كه به خرج داده و متن كامل مقالات مديريتي را در پايگاه وزين خود نمايش داده‌ايد، در مقاله‌ي «اركان ارزيابي عملكرد منابع انساني»، 4 شكل ارائه شده است كه در اين پايگاه اثري از آنها نيست. در صورت امكان، خواهشمند است ترتيب اقدام مناسب را مبذول فرماييد.

    با سپاس فراوان از توجه و مساعدت جنابعالي

    مرتضي اللهياري

    7/2/1389

    پاسخ

    با سلام- مقاله درخواستي جنابعالي به ايميلتان ارسال شد- موفق و مويد باشيد